Обязанности:
Обслуживание и содержание жд пути. Замена шпал, рельс. Выправка и рихтовка
Условия:
Трудоустройство согласно ТК РФ, белая заработная плата. Пятидневный график работы. Обеспечение спец. одеждой. Наличие столовой на территории предприятия. БЕСПЛАТНЫЙ КОРПОРАТИВНЫЙ ТРАНСПОРТ: ост. Ателье - ост. ДОК - ост. Сов. Исполком
Обязанности:
производить ежедневный осмотр технического состояния верхнего строения пути (рельсовых соединений, стрелочных переводов, подрельсового основания со скреплениями
Требования:
решения, регламенты, положения, приказы, распоряжения Общества, другие руководящие, локальные, нормативные акты и методические документы Общества, относящиеся
Новороссийский мазутный терминал
Новороссийск
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Выплата 20 000 рублей при трудоустройстве! Функциональные обязанности • монтаж, демонтаж и ремонт конструкций верхнего строения пути (рельсы, шпалы, брусья, блоки); • выполнение работ по текущему содержанию железнодорожного пути; • погрузка, выгрузка и укладка шпал, рельсов и брусьев с использованием ...
Обязанности:
- Выполнение работ по текущему содержанию железнодорожного пути. - Выполнение работ по монтажу, демонтажу и ремонту конструкций верхнего строения пути. - Выполнение работ по текущему содержанию железнодорожного
Требования:
Должен иметь удостоверение об прохождении обучения в специализированном учебном заведении по специальности
Обязанности:
ОАО Новоросцемент требуется Монтер пути выполняет работы средней сложности по монтажу, демонтажу и ремонту конструкций верхнего строения пути. Крепление
Требования:
- нормы содержания пути на участках с железобетонными шпалами, плитами и блоками; - устройство и требования, предъявляемые к содержанию
Мы предлагаем:
- официальное трудоустройство, белая своевременная з/плата два раза в месяц,- пятидневная рабочая неделя с 8-00 до 17-00, с перерывом на обед,- полис ДМС,- возможны подработки с дополнительной оплатой;- хороший эмоциональный фон в коллективе, лояльное